Erfolg zieht Menschen an. Doch oft handelt es sich dabei um oberflächliche Kontakte. Je erfolgreicher man im Beruf wird, desto stiller wird es paradoxerweise im privaten Kreis. Alte Freunde distanzieren sich, und neue Kontakte sind oft von Interessen geleitet.
Die Einsamkeit der Entscheidungsträger
Viele Führungskräfte beklagen, dass sie niemanden haben, mit dem sie offen über ihre Ängste und Sorgen sprechen können, ohne bewertet zu werden. Das soziale Umfeld zieht sich zurück – oft aus Scheu oder Neid. Das kann zu einer tiefen inneren Einsamkeit führen.
Wie du dein Netz neu knüpfst
Suche dir bewusst Räume, in denen dein Status keine Rolle spielt. Investiere Zeit in tiefgehende Beziehungen statt in reines Networking. Ein Coach oder eine Mastermind-Gruppe aus Gleichgesinnten kann ebenfalls helfen, ein ehrliches und unterstützendes Netz aufzubauen.